La Coordinación General Estratégica de Seguridad (CGES), en colaboración con el Instituto de Justicia Alternativa del Poder Judicial de Jalisco (IJA), inició el Curso de Sensibilización en los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias y sus Herramientas Técnicas, dirigido a 300 policías de Guadalajara, Zapopan, San Pedro Tlaquepaque, Tonalá, Tlajomulco de Zúñiga, El Salto, Juanacatlán y Zapotlanejo. El programa forma parte del cumplimiento del Modelo Policial Homologado y de Justicia Cívica. Alfonso Briseño Torres, director general de Gestión Transversal de la CGES, señaló que la capacitación se extenderá al interior del estado hasta cubrir los 125 municipios.
El Nuevo Modelo de Justicia Cívica se enfoca en cuatro actores principales: la Policía de Proximidad, que orienta la solución de problemas y busca resolver pacíficamente los conflictos cotidianos; la Justicia Cívica, que opera Centros para la Mediación, Conciliación y Sanción de faltas administrativas; la Mediación Policial, donde agentes facilitan acuerdos en disputas vecinales, familiares o escolares; y el Proceso de Mediación, en el que el policía guía la comunicación, mantiene la imparcialidad y ayuda a las partes a alcanzar soluciones consensuadas, evitando la escalada del conflicto o derivando el caso a Centros públicos de Mediación acreditados por el IJA.
Finalmente, Guillermo Raúl Zepeda Lecuona, Director General del IJA, destacó la colaboración para construir una sociedad más pacífica y con menor conflictividad.